Inte för att kasta skit på eller hänga ut någon annan. Vem eller vad spelar mindre roll att dela. Utan bara för att ”Så här är det. Så här kändes det. Så här upplevde jag det”. Finns det något mer effektfullt än att vara helt transparent egentligen? Det […]

Det slog mig sent igår kväll att… – någons värsta trauma i arbetslivet kan vara stolthet och glädje för någon annan, till och med beskrivas och upplevas som värderingsstyrt. – den som pratar om hela människan, kan få personen på andra sidan bordet att känna sig halv. – […]

Visst är det spännande vad som gör avtryck under en period av ett arbetsliv? Det har hänt många positiva saker under den första delen av 2025 i samspelet mellan mina kunder och mig. Att stötta människor, team och organisationer i olika utvecklingsprocesser samt att bidra till affärssegrar i […]

Jag känner mestadels att jag har kul på jobbet. Kalendern är fylld – selektivt lustfylld! Så händer arbetsdagar med det lilla extra. Som förra veckan när ett av barnen ringde upp tre av mina kunder (kan vara fler har inte orkat kolla historiken) via Teamsappen i min telefon. […]

Tidig morgon i kön på den lokala ICA-butiken. Kanske är det helgdag. Kanske mellandag. I kön finns bara jag och en man. Han köper en bukett med röda rosor. Jag köper bröd och noterar att han gör något med sin nyköpta bukett medan han småpratar med mannen i […]

När du får konstruktiv feedback är signalvärdet i att du tar till dig och gör annorlunda superstarkt. Om det är en rimlig förändring. Behöver du göra avkall på det som är viktigt på riktigt för att uppfylla önskemålen, blir signalen starkare när du riktar din kraft åt ett […]

Storyn nedan är ej självupplevd, men har delats med mig. Arbetslaget har länge befunnit sig i en pressad situation och går på knäna. Övertidstimmarna tickar på. När någon i laget blir sjuk får det negativa konsekvenser för de andra och i förlängningen drabbas de som man har som […]

Jag har ännu inte läst det. Jag har inte upplevt det. Jag har inte skrivit det. Jag har inte bidragit till det. Jag har absolut inte processlett det. Jag har metoden för det kundintima partneringanbudet, men har varken haft mod eller förutsättningar att göra det. Har du? Det […]

Eller är buzzword också ett buzzword som används av dem som börjar bli lite trötta på olika buzzwords? Språk är spännande. Lika mycket som det förenar människor kan det skapa avstånd, glapp och utanförskap. Det kan hjälpa dig och mig att hålla en gemensam riktning och samtidigt få […]

Det allra viktigaste (enligt mig) när du presenterar något – var ditt innehåll. Äg det inte. Bli ett med det så mycket att du är det. Då kommer du tryggt och lugnt kunna möta dem du har framför dig med lyhördhet och flexibilitet. Jag har mött människor som […]